وظائف مكة المكرمة


تفاصيل الوظيفة
الخطوط الجوية العربية السعودية
التقديم مغلق

title مدير الميزانية الرأسمالية

business الخطوط الجوية العربية السعودية


date_range تاريخ الاعلان قبل 3 سنة
date_range تاريخ الانتهاء 3 سنة


info الوصف الوظيفي

للحفاظ على أو ترقية الأصول المادية للشركة مثل معدات الطائرات والممتلكات والمباني وما إلى ذلك وضمان الامتثال لسياسات وإجراءات CAPEX (نفقات الميزانية الرأسمالية). ومراجعة الميزانيات الرأسمالية المقدمة من الإدارات المختلفة وتحليلها وتحديها لضمان توافقها مع المعايير ذات الصلة ومؤشرات الأداء الرئيسية واستراتيجية أعمال الشركة. يجب على صاحب العمل أيضًا مراجعة الإدارات المعنية والاتصال بها لضمان الانتهاء من ميزانية النفقات الرأسمالية وتقديمها إلى الرؤساء للموافقة عليها. 


تنفيذ استراتيجيات الإدارة جنبًا إلى جنب مع المبادئ التوجيهية والأهداف المؤسسية التي تضمن تحقيق استراتيجيات الشركة.

مراجعة تقويم دورة الميزانية بالإضافة إلى دليل السياسات والإجراءات فيما يتعلق بميزانية النفقات الرأسمالية مثل (تدفقات العمل داخل الشركة ومؤشرات الأداء الرئيسية كقوى دافعة للتكاليف المتغيرة وقواعد التوحيد وما إلى ذلك)

مراجعة استراتيجية الشركة وتحليل الأهداف والتقاط المبادرات والأهداف الرئيسية وترجمتها إلى أهداف النفقات الرأسمالية.

مراقبة إدارة الميزانية ومراقبة التقارير الجارية وإعادة صياغة إطار العمل

جمع ومراجعة وتحدي مدخلات ميزانية CAPEX لضمان توافقها مع مؤشرات الأداء الرئيسية واستراتيجيات الشركة.

قدم الميزانية السنوية إلى الرؤساء مع ضمان دقة الميزانية والإشارة إلى الأرقام غير الدقيقة إن وجدت.

تحديد قياسات الأداء وتقرير تقييم الأداء الإداري والوظيفي في الوقت المناسب.

مراجعة الفروق في ميزانية CAPEX وتحليل أسباب الانحراف والتوصية بالإجراءات التصحيحية اللازمة للرؤساء.

إدارة إعداد المعلومات المالية لدعم حالات العمل أو تحليل NPV (صافي القيمة الحالية) أو طلبات الموافقة على رأس المال للمشاريع الجديدة أو نماذج التكلفة الأخرى

الإشراف المستمر وإجراء تحليل النفقات الرأسمالية الضروري لتحديد الفرص المحتملة لتحقيق وفورات في التكاليف.

تتبع ورصد AFE (الإذن بالإنفاق) التراجع (الإجمالي / الصافي) وأي متطلبات / تأثيرات تكميلية.

الحفاظ على توقعات دورية CAPEX الدورية.

تنفيذ إدارة التغيير من خلال التحسين المستمر لأنظمة الإدارات والعمليات والممارسات مع مراعاة أفضل الممارسات الدولية التي توفر تغييرات في بيئة الأعمال التي تتطلب خطط عمل استباقية.


info المهارات المطلوبة




share نشر الوظيفة

المؤهل المطلوب :

بكالوريوس،


الجنس المطلوب :

غير محدد


العمر :

من 60 الى


الدور الوظيفي :

اخرى


نوع التعاقد :

دوام كامل


المستوى المهني :

متوسط الخبرة


سنوات الخبرة :

من الى


الراتب :