التقديم مغلق
مدير أول لإدارة الأداء الرياض
تاريخ الاعلان: قبل 6 سنة | تاريخ الانتهاء: 6 سنة
الوصف الوظيفي
صاحب الوظيفة مسؤول عن تنفيذ نظام إدارة الأداء المنهجي والعادل لجميع موظفي زين من أجل تحديد قرارات المكافآت ، وتنفيذ برامج التطوير ، والمساعدة في تخطيط التعاقب الوظيفي والتطوير الوظيفي.
بكالوريوس او الماجستير في إدارة الأعمال ، الموارد البشرية
8 سنوات من الخبرة منها 5 سنوات في منصب مماثل
