تطوير وتنفيذ هيكل وسياسة موحّدين وفعّالين لإدارة الفئات والترويج المرئي (المرتشندايزينغ)، بما يحقق قيمة مضافة وتميّزًا وظيفيًا من خلال أنشطة التسويق التجاري، وتذوق/تجربة المنتجات، والعروض الترويجية، وتنسيق أماكن العرض في نقاط البيع، وتطبيق أساليب عرض فعّالة.
المهام:
ضمان التخطيط لجلسات تجربة المنتجات والتواصل بشأنها وتنسيقها وتنفيذها بنجاح.
التأكد من تنفيذ العروض الترويجية داخل المتاجر وفقًا لسياسات الشركة.
تحقيق معايير عالية في إدارة الفئات والعرض التجاري من خلال تطوير وتطبيق سياسة المراعي لإدارة الفئات والترويج المرئي.
المساهمة في تحسين عملية اتخاذ القرار الإداري من خلال توفير معلومات سوقية دقيقة وفي الوقت المناسب.
ضمان توافر مواد نقاط البيع واستخدامها بشكل فعّال في السوق حسب المنطقة وحسب القناة وعلى امتداد نطاق العمل.
المتطلبات:
يجب أن تتوفر في المرشحين المحتملين المتطلبات التالية:
درجة البكالوريوس في التسويق أو إدارة الأعمال أو مجال ذي صلة.
خبرة لا تقل عن 5 سنوات في إدارة الفئات و/أو التسويق التجاري لدى شركة سلع استهلاكية سريعة التداول (FMCG) ذات سمعة جيدة في الشرق الأوسط.
مهارات تواصل جيدة.
سجل مثبت في تخطيط المساحات وإدارة الفئات.
مهارات في وضع استراتيجيات إدارة الفئات.
مهارات تصميم وتنفيذ العروض الترويجية.
مهارات تصميم وتطوير وإعداد متطلبات الترويج المرئي.
خبرة في التسويق التجاري والتوزيع.
مهارات في استراتيجية التسعير وإدارته.
المؤهل المطلوب:
الدور الوظيفي:
إدارية
نوع التعاقد:
دوام كامل
المستوى المهني:
طالب متدرب
سنوات الخبرة:
من
الراتب:
