شركة نستله
إلهام وتمكين التميز في السلامة المرورية على مستوى المؤسسة بأكملها.
تطوير استراتيجية السلامة المرورية في السوق وتوجيه تنفيذها من خلال تطبيق نظام إدارة الصحة والسلامة لدى نستله (NSMS) ونظام إدارة البيئة لدى نستله (NEMS).
تقديم القيادة لجميع الوظائف لتمكين الموظفين من تحقيق أهداف السلامة لديهم وخلق شعور بالفخر في إنجازاتهم.
خلق فهم قوي لقيم الصحة والسلامة والبيئة لدى نستله وإلهام أصحاب المصلحة للتفوق في الالتزام والتحسين المستمر، مع الاستفادة من أسس ممارسات القيادة الآمنة في منطقة الشرق الأوسط وشمال إفريقيا.
تعزيز النهج السلوكي للقيادة الآمنة استنادًا إلى إطار قيادة نستله.
قيادة وتنسيق برنامج شامل للسلامة المرورية على مستوى السوق، من خلال نهج متعدد الوظائف، بالتعاون الوثيق مع الدول والعمليات ووظائف المبيعات في المكتب الإقليمي والسوق بأكمله.
تحديد أولويات السلامة المرورية، والتحديات الحالية والمستقبلية، وفرص التغيير على مستوى السوق.
تطوير استراتيجية شاملة وخطة تنفيذ تتماشى مع أولويات وأهداف المجموعة ومع خطة التشغيل الشاملة (OMP).
توجيه تنفيذ الاستراتيجية والتواصل بشأنها في منطقة NW MENA.
توجيه تنفيذ NSMS وNEMS وCARE والمعايير الأخرى للصحة والسلامة والبيئة لدى المجموعة.
تطوير برامج القيادة الآمنة وتحسينها باستمرار لضمان الالتزام وتحقيق تحسين الأداء.
توجيه منطقة NW MENA في تنفيذ معيار المجموعة "المركبات والقيادة" (ST-18.049).
مراجعة أدوات التدقيق الحالية (تعديلها أو تصميم جديدة إذا لزم الأمر) وفقًا لأفضل الممارسات ومع البلدان الأخرى.
إجراء تحليل الفجوات لمواقع NW MENA وفقًا للمعايير ST-18.049 وST-18.115.
تقديم النصائح والمساعدة في تنفيذ المعايير في المجالات التالية:
القيادة والتنظيم، بما في ذلك تحديد وتطوير وتوجيه أبطال السلامة المرورية على مستوى السائق والمشرف والمدير.
تحديد المخاطر وتقييمها (بما في ذلك تخطيط الرحلات وتوظيف وإدارة السائقين/المقاولين).
محتوى برامج تدريب السائقين، ومقدمي التدريب، وتقييم المهارات وتحديد الكفاءة.
تدقيق أسطول المركبات الحالية وتقييم سلامة العمل، والمشاركة في تقييمات المركبات الجديدة وفق معيار Fit For Purpose (FFP).
استخدام IVMS لمراقبة وتحسين أداء السائقين، تقليل استهلاك الوقود، وتحديد النقاط الحرجة للحوادث حسب الوقت والمكان ونوع المركبة والسائق.
التعافي بعد الحوادث من خلال التحقيقات وتحليل الأسباب الجذرية والدروس المستفادة.
تشمل البرامج أساطيل المركبات على الطرق (خفيفة وثقيلة) ومعدات المصنع (بما في ذلك الرفع الميكانيكي/الرافعات الشوكية والتحميل والتفريغ الآمن).
ضمان تقديم التدريب والإرشاد للمديرين وقادة الفرق لمساعدتهم على تحمل المسؤولية وقيادة وإدارة السلامة المرورية في نطاق مسؤوليتهم.
تقديم الإرشاد والدعم الشخصي لفريق الإدارة في منطقة MENA والمديرين التنفيذيين الآخرين في السوق.
تطوير وتنسيق شبكات القيادة الآمنة من المحترفين، والأبطال، والخبراء.
تطوير كفاءاتهم الوظيفية والقيادية وضمان خطط خلافة قوية للمناصب الرئيسية.
ضمان التدقيق الدوري للامتثال وتقييم الأداء، واستخدام النتائج لتحقيق تحسين مستمر.
تعزيز التواصل الفعال للنجاحات والدروس المستفادة، والاعتراف بالأداء المتميز والمساهمين.
تحمل المسؤولية عن السلامة المرورية وقيادة التغيير من خلال القيادة الشخصية.
تحليل المشكلات المعقدة لتحديد الأسباب الجذرية المتعددة.
التأثير في تغيير السلوك داخل الوحدة أو المؤسسة.
تحويل السياسات والمعايير إلى خطط عمل عملية.
تدريب وإرشاد الأفراد والفرق في بيئات مختلفة.
شغل منصب إداري واحد أو أكثر.
العمل في بيئة تشغيلية (مثل المصنع أو مركز التوزيع).
التواصل الفعال مع مستويات مختلفة من المنظمة.
شغف بالناس، والمستهلكين، والمنتجات، والمجتمع.
إظهار موقف رعاية واهتمام.
الالتزام الكامل بالحفاظ على سلامة الأشخاص وحماية البيئة.
أخلاقيات عمل قوية، مبادر، عالي النزاهة، وملتزم بالجودة.
شهادة بكالوريوس.
شهادة NEBOSH الدولية العامة في الصحة والسلامة.
إدارة الصحة والسلامة والبيئة: المعرفة الكاملة بالمخاطر والآثار المتعلقة بالقيادة الآمنة وإدارتها.
شهادة القيادة الدفاعية.
مستوى جيد في الإنجليزية والعربية (كتابة ومحادثة).
معرفة باللغة الأردية تعتبر ميزة إضافية.
المؤهل المطلوب:
الدور الوظيفي:
إدارية
نوع التعاقد:
دوام كامل
المستوى المهني:
طالب متدرب
سنوات الخبرة:
من
الراتب:
