وظائف الرياض

المستشار مسؤول عن تقديم الرعاية الطبية للمرضى (الداخليين والخارجيين) مع الحفاظ على مستوى عالٍ من الأداء المهني وفقًا لـ:

• الطب المبني على الأدلة.

• أخلاقيات المهنة الطبية والمعايير الصادرة عن CBHAI / JCIA.

• اللوائح الطبية الداخلية للمستشفى.

• قوانين وزارة الصحة في المملكة العربية السعودية وأي أنظمة أخرى قابلة للتطبيق وفقًا لخطة الجودة الخاصة بالقسم.

كما يكون مسؤولًا عن تقديم قيادة فعّالة للقسم مع الحفاظ على خطة جودة مناسبة باستخدام معايير قياس وتحسين الأداء في مجال التأهيل الطبي.

المهام والمسؤوليات الرئيسية

• التأكد، من خلال أفعاله مباشرة أو غير مباشرة، من تقديم علاج طبي عالي الجودة، مع التعاطف والفهم لكل مريض في مستشفيات وعيادات NMC.

• تقديم الرعاية للمرضى ضمن نطاق الكفاءة المهنية كما هو محدد في صلاحياته السريرية لكل من المرضى الداخليين والخارجيين.

• ممارسة العمل الطبي ضمن معايير علمية ومرجعيات سريرية معتمدة.

• إجراء جولات منتظمة على المرضى بشكل فردي أو ضمن فريق لصياغة خطة علاج متعددة التخصصات.

• أداء الإجراءات التشخيصية والعلاجية للمرضى ضمن نطاق تخصصه.

• تقييم وتحويل المرضى المناسبين إلى مرافق طبية أخرى، وكذلك قبول تحويلات المرضى ضمن مجال تخصصه.

• المشاركة في جدول الطوارئ (On-call) الخاص بالقسم لرعاية المرضى والقبول في المستشفى.

• الاستجابة للطوارئ لتقديم المشورة والمشاركة الفعّالة عند الحاجة فيما يتعلق بتخصصه.

• مراعاة حقوق المرضى في الأمن والسرية والخصوصية.

• الحفاظ على سجلات دقيقة لجميع المرضى، مع إتمام السجلات الطبية في الوقت المناسب وبشكل واضح.

• للمستشار دور قيادي في أداء المؤسسة.

• الإشراف على مهام الموظفين الصغار المكلفين له.

• تقديم القيادة لوظائف تحسين الأداء في قياس وتقييم وتحسين العمليات السريرية وغير السريرية ضمن خطة الجودة للقسم.

• المشاركة النشطة في التعليم الطبي المستمر (CME) عبر أنشطة المستشفى التعليمية مثل الاجتماعات الصباحية، الجولات العلمية، الدروس السريرية، الندوات، نادي المجلات الطبية، مؤتمرات الأشعة أو المؤتمرات السريرية-المرضية، وكذلك عبر المؤتمرات الوطنية والدولية.

• المشاركة النشطة في برامج التدريب المتعلقة بتخصصه وفي المستشفى لتدريب الموظفين الطبيين الصغار والتدريب المستمر للتمريض والفنيين.

• تحديث المعرفة الطبية بشكل مستمر وتطوير المهارات المهنية.

• المشاركة في اجتماعات اللجان المكلف بها (مثل لجنة تحسين الجودة، مكافحة العدوى، إلخ).

• الالتزام بسياسات وإجراءات القسم، وكذلك باللوائح الداخلية للمستشفى.

• مسؤول عن تثقيف المرضى وعائلاتهم حسب احتياجاتهم وتنفيذ العملية الكاملة لتعليم المرضى والعائلات وتوثيق ذلك في السجلات الطبية.

• معرفة الدور الأساسي في تثقيف المرضى وعائلاتهم.

• إشراك المرضى والعائلات في خطط الرعاية واحترام أهدافهم واختياراتهم.

• تقديم التثقيف الصحي والتوجيه بما يتناسب مع مستوى تطور المريض، واحتياجاته التعليمية، واستعداده وقدرته على التعلم، وتفضيلات اللغة، والثقافة، والظروف.

• تخصيص الوقت اللازم لتقييم، وتخطيط، وتنفيذ، وتقييم التعليم المقدم للمرضى والعائلات مع التوثيق المناسب.

• تنفيذ أي مهام أخرى يكلفه بها إدارة المستشفى و/أو رئيس القسم ضمن نطاق معرفته ومهاراته وقدراته.

التبليغ إلى:

• رئيس القسم

التنسيق مع:

• استشاريي نفس التخصص، واستشاريي التخصصات الأخرى داخل القسم، واستشاريي الأقسام الأخرى، وموظفي التأهيل، وقسم العلاج الطبيعي، وموظفي التمريض، وغيرهم من العاملين الصحيين، والمرضى وعائلاتهم.

الإشراف على:

• المسجلين الرئيسيين، المسجلين، المقيمين، الممرضين، موظفي التأهيل، موظفي العلاج الطبيعي، وغيرهم من الموظفين شبه الطبيين المكلفين له.

المؤهلات:

التعليم:

الحد الأدنى المطلوب:

• إما البورد الأمريكي أو الزمالة الكندية أو MRCP أو ما يعادلها.

المطلوب بشكل إضافي:

• مؤهلات أعلى في التخصص إن وجدت.

الخبرة:

المطلوب:

• خبرة لا تقل عن 5 سنوات بعد التأهيل.

• رخصة سارية لممارسة الطب في مجال التخصص.

• التسجيل في الهيئة السعودية للتخصصات الصحية و/أو الرخصة السارية لممارسة الطب في السعودية.

المستحسن:

• خبرة إضافية في تخصص فرعي.

• الانتماء الأكاديمي أو التدريسي.

الكفاءات والمهارات:

• يمتلك مهارات قيادية وإدارية.

• إجادة اللغة الإنجليزية تحدثًا وكتابة.

• القدرة على التواصل باللغة العربية مرغوب فيها.

• إظهار الاحترافية ومهارات ممتازة في التواصل الشخصي.

• معرفة باللوائح الطبية الداخلية للمستشفى.

• معرفة بتطبيقات الحاسب الآلي.