وظائف الدمام


تفاصيل الوظيفة
التقديم متاح

تمهير – التسعير المؤسسي الخبر


تاريخ الاعلان: 5 يوم مضت | تاريخ الانتهاء: 4 يوم


الوصف الوظيفي

الهدف من الدور:
إدارة تجديد العقود والأعمال الجديدة لتحقيق أعلى معدلات الاحتفاظ وضمان النمو والربحية لمحفظة الشركات لدعم تحقيق أهداف أعمال بوبا العربية.

1- التسعير المؤسسي والاكتتاب (التجديدات):

  • تقديم تقييم دقيق للمخاطر لدعم فريق العلاقات في تحقيق أعلى معدلات الاحتفاظ للأعمال المربحة.

  • تقدير تأثير التغييرات في المنتجات على أداء العقد وتعديل الأقساط وفقًا لذلك.

  • الاتفاق على أسعار التجديدات المؤسسية النهائية.

  • مناقشة، التفاوض وشرح العروض والنتائج الفنية لفريق العلاقات لضمان فهم واتفاق كامل على الأسعار النهائية والتغييرات في المنتجات.

  • إعادة النظر في مزايا الحسابات ذات نسبة الخسارة العالية وتوصية بتغييرات في المنتج و/أو زيادات الأسعار المناسبة لتعزيز الربحية.

2- التسعير المؤسسي والاكتتاب (الأعمال الجديدة):

  • تقييم الملف الشخصي للمخاطر وتحديد الأقساط المناسبة باستخدام نموذج التسعير والمواصفات المقدمة من مديري الحسابات.

  • اتباع إرشادات سياسة التسعير للنظر والموافقة على المزايا الإضافية فوق سياسة CCHI المنظمة.

3- سير العمل في التجديدات:

  • التنسيق مع فريق تسعير التجديدات المؤسسية لضمان التفسير الدقيق للنتائج.

4- نموذج التسعير والاستراتيجية:

  • تعديل نموذج التسعير والعوامل المحملة بشكل دوري وفقًا لاهتمامات المزودين وتحركاتهم بين الشبكات.

  • إعداد تقارير Cognos ذات الصلة.

5- تطوير المنتجات الجديدة:

  • إدارة تسعير المنتجات الجديدة وتحديد الضوابط المناسبة للمخاطر وهوامش المساهمة.

6- تقارير العملاء:

  • إدارة التقارير الآلية والتقارير الطارئة (تقارير المستخدمين المتكررين، تقارير المعلومات الإدارية) وضمان أنها تتماشى مع النتائج الفنية المتوقعة.

  • تقديم تقارير مخصصة لفريق العلاقات لتقييم تجربة العقود السابقة ونتائجها.

7- تقارير القسم:

  • إدارة التقارير الشهرية وتقديم التحديثات حول مؤشرات الأداء الرئيسية للقسم (معدل الاحتفاظ، زيادات الأسعار...).

  • إجراء المحاكاة وإعداد التقارير لدعم الإدارة في وضع استراتيجية التسعير.

8- الأتمتة والتحول الرقمي:

  • بدء أنشطة الأتمتة والتحول الرقمي للتسعير والتقارير.

  • استخدام حلول التكنولوجيا لتعزيز بيئة التحكم في التسعير.

المهارات:

  • مهارات تحليلية واتخاذ قرارات قوية.

  • مهارات تواصل وتفاوض ممتازة.

  • التعاون والعمل الجماعي بين الأقسام.

  • إتقان اللغة الإنجليزية والعربية (كتابة ومحادثة).

  • القدرة على التكيف والتفكير في حل المشكلات.

  • مهارات تقديم العروض.

المؤهلات:

  • درجة بكالوريوس في العلوم الاكتوارية، المالية، الاقتصاد أو الرياضيات.