ممارسة الطب في مجال الأنف والأذن والحنجرة، وتقديم الرعاية التشخيصية والعلاجية الروتينية والطوارئ لجميع المرضى المؤهلين. المشاركة في تخطيط وتنفيذ برامج الرعاية الطبية الوقائية والعلاجية الشاملة.
النطاق:
يعمل الأخصائي بشكل فردي، وكعضو في قسم الأنف والأذن والحنجرة، ويوفر مجموعة كاملة من الرعاية التشخيصية لجميع اضطرابات الأذن والأنف والحنجرة ومناطق الرأس والعنق، حسب الحاجة. تشمل العلاجات الطبية والجراحة كوسائل رئيسية للرعاية. وتشمل الأمراض في هذه المناطق، التقييم والعلاج، وتشمل على سبيل المثال لا الحصر، العيوب الخلقية، التطورية، المعدية أو الالتهابية، الأورام، والإصابات.
يعمل تحت الإشراف الإداري والطبي لأخصائي الأنف والأذن والحنجرة الرئيسي ورئيس القسم، وقد يكون مسؤولاً عن تقييم وإشراف الأطباء المتدربين المعينين للقسم. معايير الرعاية تتماشى مع تلك التي وضعتها JHAH، والتي تم تصميمها لتلبية متطلبات اللجنة المشتركة لاعتماد منظمات الرعاية الصحية (JCAHO).
التواصل الرئيسي:
اتصالات متكررة مع المرضى والأطباء والمتخصصين أثناء العمل.
الواجبات الرئيسية:
أ. أداء المهام المهنية كأخصائي أنف وأذن وحنجرة.
ب. تقديم الاستشارات للأطباء الآخرين عندما تكون المشكلة في مجال جراحة الأذن والأنف والحنجرة، وتحتاج إلى اهتمام متخصص. يشمل ذلك التشخيص والعلاج إذا كانت المشكلة الرئيسية للمريض في هذا المجال.
ج. إتمام السجلات الطبية بسرعة مع توضيح التشخيص والعلاج وخطوات العمل المستقبلية. يجب أن تتوافق السجلات مع المتطلبات المعتمدة.
د. المشاركة في جميع الاجتماعات الجماعية التي تتطلب وجهات نظر وآراء هذا التخصص بشأن الحالات الطبية الصعبة.
هـ. التعاون مع موظفي الأقسام الأخرى في تخطيط البرامج التي تدمج الجوانب العلاجية والوقائية لرعاية المرضى الشاملة. يكون مسؤولًا عن تنفيذ البرامج العلاجية والوقائية المعتمدة ذات الصلة بمجاله المحدد.
و. الإجابة يوميًا على الأسئلة المتعلقة بالعمل غير المنتظم والمشكلات التي تنشأ في المجموعة مثل التعامل مع المشكلات الفنية، والسلامة، والحوادث.
ز. مراقبة عمل الموظفين المعينين لخدمة الأنف والأذن والحنجرة لضمان الجودة والكمية والدقة، وتوضيح الإجراءات أو توجيههم للحصول على تدريب إضافي إذا لزم الأمر.
ح. حضور اجتماعات الفريق والمشاركة في الأنشطة الداخلية عند الطلب.
ط. الاتصال بالمشرف للحصول على توضيحات أو لإبلاغه بالحالات غير العادية أو المشكلات التي تم مواجهتها والإجراءات المتخذة.
ي. ضمان أن جميع الأنظمة الطبية يتم الالتزام بها من قبل الموظفين المعينين وفقًا للصلاحيات الموكلة من المشرف.
ك. تقديم المشورة للموظفين المعينين بشأن جميع الأمور المتعلقة بالعلاقات المتناغمة.
ل. تقديم المشورة للموظفين المعينين بشأن المخالفات المتعلقة بالقواعد الطبية أو قواعد الشركة التي قد تمنع إتمام المهام أو المسؤوليات المنوطة بالفريق.
م. تقديم المشورة للمشرف بشأن أداء الموظفين المعينين والشؤون الإدارية الأخرى حتى يمكن اتخاذ الإجراءات المناسبة.
ن. أداء واجبات متنوعة أخرى ذات صلة عند الطلب.
الخبرة:
ما لا يقل عن سنتين أو أكثر من الممارسة الحصرية في مجال الأنف والأذن والحنجرة منذ الحصول على الشهادة.
الشهادات/المتطلبات الأخرى:
القدرة على التكيف مع ممارسة العمل الجماعي في بيئة صناعية تتطلب فهم التنظيم المؤسسي، وإدارة شؤون الموظفين، وإدارة الرواتب، والممارسات المحاسبية.
يجب أن يكون على دراية بمبادئ وممارسات الطب الصناعي.
حالة صحية وعقلية جيدة.
توصيات إيجابية.