الوصف الوظيفي
هدف الوظيفة:
يتحمل شاغل الوظيفة مسؤولية تنفيذ أنشطة الميزانية بما يتضمن المساهمة في تطوير السياسات والإجراءات والمشاركة في ورش عمل تدريبية وإجراء التوقعات المالية والمساعدة في عمليات الميزانية والإستراتيجية وتلقي وتقييم الطلبات وإعداد التقارير.
المهام المطلوبة الرئيسية بالشاغر:
الامتثال للجدول الزمني والإرشادات المذكورة في تعليمات تنفيذ الميزانية المعدة من وزارة المالية.
البحث عن أفضل السياسات والإجراءات للميزانية والمساعدة في وضع نماذج وأدوات تطوير الميزانية.
المشاركة في ورش عمل تدريبية لتعريف الإدارات المعنية على نماذج وأدوات التخطيط المالي والميزانية.
تحليل الأداء التاريخي من خلال تحديد الفروق بين الأداء الفعلي والأهداف وفهم تطور الأداء المالي مقابل الأهداف المحددة مسبقاً.
جمع معلومات البيانات المالية ومقارنتها بالخطط المالية السابقة لتحديد التقدم المحرز مقابل الأهداف والغايات المحددة مسبقًا.
البحث وتحديد محركات الطلب والمساهمة في وضع تنبؤات الإيرادات لمنتجات وخدمات الهيئة استناداً إلى توقعات الطلب والاستخدام وافتراضات الأسعار
المستوى التعليمي المطلوب:
بكالوريوس في الإدارة المالية أو المحاسبة أو ما يعادلها
الخبرة:
+2 سنة من الخبرة ذات العلاقة
المؤهل المطلوب:
الدور الوظيفي:
إدارية
نوع التعاقد:
دوام كامل
المستوى المهني:
متوسط الخبرة
سنوات الخبرة:
من 2 الى
الراتب:
