وظائف حكومية

info الوصف الوظيفي

الغرض من الوظيفة

شاغلو هذه الوظيفة يقومون بتنفيذ مهام محددة بشكل مستقل، لكنهم يخضعون لمراقبة دقيقة. يقومون بالبحث وجمع وتحليل المعلومات، وصياغة التقارير والوثائق، والمشاركة في الاجتماعات المحددة، وتطوير خبرتهم المهنية. كما يقومون بالأنشطة التشغيلية البسيطة، بما في ذلك المساعدة في إجراء التحقيقات حول حالات التهرب الجمركي لفحص الأدلة ذات الصلة وتحديد السبب، وإعداد تقرير التقييم النهائي بما في ذلك النتائج، وتجميع جميع الاتجاهات المحتملة والإجراءات المتكررة في تقرير واحد لتضمينها في الخطط المستقبلية.

مسؤوليات الوظيفة

تخطيط تحقيق التهرب الجمركي

مراجعة خطط التحقيقات الجمركية المطورة وفهم الأهداف والإرشادات ذات الصلة لبدء تطوير خطة تشغيلية مناسبة للتحقيق بما يتماشى مع الاستراتيجية العامة للهيئة.

تطوير خطة تشغيلية للتحقيقات لإدارة الأنشطة اليومية للتحقيق، وتحديد الخصائص التي يجب التركيز عليها خلال عملية التحقيق بما يتماشى مع الاحتياجات والاستراتيجية العامة للهيئة.

وضع جدول تناوب للمحققين بما يتوافق مع خطة التشغيل لضمان تغطية جميع المناطق بشكل فعال وفي الوقت المحدد.

التحقيق في التهرب الجمركي

مراجعة وتقييم الحالات المطروحة للتحقيق لتصنيف المخاطر المحددة وتحديد أولوياتها وإنشاء الحالات في النظام.

إجراء التحقيقات في حالات التهرب الجمركي والاحتيال والانتهاكات باستخدام تقنيات مختلفة مثل ما بعد التخليص، والتصريحات، والتقييم، والقيود، لفحص الأدلة ذات الصلة بعمق وتحديد السبب بالتعاون مع المدققين المشاركين في الإحالات الداخلية.

تقييم أنشطة التحقيق لضمان الاتساق والمعايير وفقًا لإرشادات التحقيق، وتسليط الضوء على الأنشطة غير المتوافقة لتقديم التوصيات اللازمة.

إدارة أنشطة المحققين وضمان الالتزام بخطة التشغيل، ورفع النتائج لتقييم الأداء واتخاذ الإجراءات التصحيحية اللازمة.

استلام وتحليل الاعتراضات والاستئنافات على قرارات التحقيق لإجراء إعادة تقييم وتسوية وفق المواعيد والسياسات والإجراءات.

تقرير التحقيق في التهرب الجمركي

إعداد تقرير التقييم النهائي بما في ذلك النتائج وضمان تنفيذها في النظام للرجوع إليها مستقبلاً.

تجميع جميع الاتجاهات المحتملة والإجراءات المتكررة في تقرير واحد وفقًا لمدونة الأخلاقيات ومعايير الجودة وإرساله إلى الجهات المعنية للتأكيد.

إعداد تقرير أداء المحققين مع توضيح الثغرات التشغيلية واحتياجات التدريب لتحسين وتعزيز أنشطة التحقيق.

العمليات والتنظيم

الالتزام بجميع السياسات والإجراءات وطرق التشغيل القياسية لضمان تنفيذ العمل بطريقة منظمة ومتسقة.

المساعدة في حل المشكلات المعقدة وتقديم الدعم اللازم للفريق الأصغر لضمان تنفيذ العمل بكفاءة.

رفع المشكلات المعقدة إلى الشخص المختص لضمان إغلاق القضايا بشكل صحيح.

أداء مهام أخرى حسب الطلب.

إدارة الأفراد

تدريب الموظفين الصغار على الأنشطة المختلفة لضمان نقل المعرفة عند الحاجة.

تقديم توجيه واضح، وتحديد الأولويات، وتوزيع المهام والمسؤوليات، ومراقبة سير العمل للموظفين الصغار.

دعم الموظفين الصغار أو التقارير المباشرة لضمان تنفيذ واجباتهم وفق السياسات والإجراءات المحددة.

تفاصيل الوظيفة

التعليم: درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال أو ما يعادلها.

الخبرة: خبرة لا تقل عن سنتين في مجال ذي صلة.

الكفاءات:

التفاوض والتأثير – تطوير

التحقيقات الجنائية – تطوير

التعاون والتواصل – تطوير

الاحترافية – تطوير

الإجراءات الجمركية – تطوير

الصلاحيات الجمركية – تطوير

الإجراءات القانونية – تطوير

التركيز على النتائج – تطوير

التركيز على العملاء – تطوير

تمكين التغيير والابتكار – تطوير

info المهارات المطلوبة

share نشر الوظيفة