وظائف حكومية

• تطوير إطار العمل: قيادة تطوير وتعزيز إطار سياسات وإجراءات إدارة المخاطر على مستوى المنشأة بشكل مستمر.

• الإشراف الشامل: الإشراف على عملية إدارة المخاطر من البداية إلى النهاية، بما في ذلك تحديد المخاطر، وتقييمها، وتحليلها، ومعالجتها، ومراقبتها عبر كافة المجالات (المالية، التشغيلية، الاستراتيجية، القانونية، والالتزام).

• مؤشرات الأداء والمخاطر: تطوير وتحديث مؤشرات المخاطر الرئيسية (KRIs) ومؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs) لتقديم إنذارات مبكرة ورؤى شاملة حول ملف مخاطر المنظمة.

• الدعم الاستراتيجي: تقديم مشورة وتوصيات استراتيجية سليمة للإدارة التنفيذية ومجلس الإدارة، لدعم اتخاذ القرارات المدروسة والتخطيط الاستراتيجي.

• استراتيجيات التخفيف: توجيه تطوير وتنفيذ استراتيجيات تخفيف المخاطر وخطط العمل، لضمان مواءمتها مع أهداف المنظمة ومدى تحمل المخاطر (Risk Appetite).

• التقارير والتحليل: إعداد وتقديم تقارير ولوحات بيانات (Dashboards) تحليلية عالية الجودة للإدارة العليا واللجان ومجلس الإدارة.

• تعزيز ثقافة المخاطر: ترسيخ ثقافة قوية للمخاطر من خلال المشاركة التعاونية مع جميع الإدارات، وتعزيز الوعي والمسؤولية على كافة المستويات.

• الامتثال والأنظمة: ضمان الامتثال الكامل لجميع اللوائح ذات الصلة، والأطر الوطنية (مثل هيئة الحكومة الرقمية DGA، والمركز الوطني لإدارة المخاطر)، وأفضل الممارسات الدولية.

• التدقيق والتنسيق: الإشراف على عمليات التدقيق الداخلي والخارجي المتعلقة بإدارة المخاطر، وضمان التنسيق الفعال ومعالجة الملاحظات في الوقت المناسب.

• التحسين المستمر: قيادة مبادرات التحسين المستمر لأدوات ومنهجيات إدارة المخاطر وقدرات إعداد التقارير.

المتطلبات (Qualifications)

المؤهلات العلمية:

• درجة البكالوريوس في المالية، أو إدارة الأعمال، أو إدارة المخاطر، أو أي مجال ذي صلة.

• يفضل بشدة الحصول على درجة الماجستير (MBA أو M.Sc) أو شهادات مهنية متقدمة مثل (FRM, CRM, PRM, GRCP).

المهارات والقدرات:

• خبرة مثبتة في أطر ومنهجيات إدارة مخاطر المنشآت (ERM).

• مهارات استثنائية في التحليل والتفكير النقدي وحل المشكلات واتخاذ القرار، مع القدرة على تحويل البيانات المعقدة إلى رؤى قابلة للتنفيذ.

• قدرات فائقة في التواصل والعرض والتعامل مع الآخرين، والقدرة على التأثير وتقديم المشورة للمستويات التنفيذية.

• إتقان استخدام أدوات تقييم المخاطر المتقدمة، وبرمجيات إدارة المخاطر، ومنصات تحليل البيانات.

• حد أدنى 8 سنوات من الخبرة المتدرجة في إدارة المخاطر، منها 5 سنوات على الأقل في دور إداري أو قيادي.

• سجل حافل في تطوير وتنفيذ وتطوير عمليات إدارة المخاطر وتحقيق نتائج ملموسة.

• خبرة في بيئة تنظيمية معقدة، ويفضل أن تكون داخل وزارة أو جهة حكومية كبرى، مع الإلمام بالأطر التشريعية والوطنية للمخاطر.