وظائف حكومية

الملخص الوظيفي:

ضمان الالتزام بالمعايير والسياسات والإجراءات المعتمدة داخل الجهة، وتعزيز ثقافة الجودة والامتثال، من خالل تطوير أنظمة الجودة، ورصد مدى الإلتزام التشغيلي والتنظيمي، ورفع التوصيات اللازمة للتحسين المستمر وضمان الحوكمة الفعالة.

المسؤوليات:

• تطوير وتنفيذ أنظمة الجودة والامتثال وفق المعايير الوطنية والدولية ذات العالقة.

• مراقبة مدى الإلتزام بالسياسات والإجراءات التنظيمية والتشغيلية.

• إجراء المراجعات والتقييمات الدورية للتأكد من فعالية العمليات ومدى توافقها مع متطلبات الجودة والحوكمة.

• التنسيق مع الإدارات المختلفة لضمان مواءمة ممارساتها مع متطلبات الحوكمة المؤسسية.

• تحليل نتائج التدقيق الداخلي أو الخارجي وإعداد خطط التصحيح والتحسين.

• إعداد تقارير دورية عن مؤشرات الأداء المتعلقة بالجودة والأمتثال والرفع بها للجهات المعنية.

• دعم جهود نشر ثقافة الجودة والحوكمة والأمتثال داخل المؤسسة من خلال ورش العمل والمواد التوعوية.

• متابعة التغيرات التنظيمية والتشريعية والتأكد من انعكاسها في سياسات وإجراءات المؤسسة

متطلبات الوظيفة:

مستوى الخبرة والمعرفة:

6 سنوات كحد أدنى من الخبرة الجودة أو الحوكمة أو الإلتزام التنظيمي أو أي مجال ذي صلة.

الخلفية التعليمية:

درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال أو الجودة أو القانون أو الهندسة أو أي تخصص مشابه.