وظائف حكومية

الملخص الوظيفي:

ضمان الاتزام بالمعايير والسياسات والإجراءات المعتمدة داخل الجهة، وتعزيز ثقافة الجودة والامتثال، من خلال تطوير أنظمة الجودة، ورصد مدى الاتزام التشغيلي والتنظيمي، ورفع التوصيات اللازمة للتحسين المستمر وضمان الحوكمة الفعالة.

المسؤوليات:

• تطوير وتنفيذ أنظمة الجودة والامتثال وفق المعايير الوطنية والدولية ذات العلاقة.

• مراقبة مدى الاتزام بالسياسات والاجراءات التنظيمية والتشغيلية.

• إجراء المراجعات والتقييمات الدورية للتأكد من فعالية العمليات ومدى توافقها مع متطلبات الجودة والحوكمة.

• التنسيق مع الادارات المختلفة لضمان مواءمة ممارساتها مع متطلبات الحوكمة المؤسسية.

• تحليل نتائج التدقيق الداخلي أو الخارجي وإعداد خطط التصحيح والتحسين.

• إعداد تقارير دورية عن مؤشرات الاداء المتعلقة بالجودة والامتثال والرفع بها للجهات المعنية.

• دعم جهود نشر ثقافة الجودة والحوكمة والامتثال داخل المؤسسة من خلال ورش العمل والمواد التوعوية.

• متابعة التغيرات التنظيمية والتشريعية والتأكد من انعكاسها في سياسات وإجراءات المؤسسة.

متطلبات الوظيفة:

مستوى الخبرة والمعرفة:

9 سنوات كحد أدنى من الخبرة الجودة أو الحوكمة أو الاتزام التنظيمي أو أي مجال ذي صلة.

الخلفية التعليمية:

درجة البكالوريوس في إدارة الاعمال أو الجودة أو القانون أو الهندسة أو أي تخصص مشابه