وظائف حكومية

المؤهلات، الخبرة، المهارات و المعرفة المؤهلات / الخبرة الأكاديمية بكالوريوس / شهادة جامعية ذات صلة بالمجال مع خبرة تزيد عن 10 سنوات في مجال الشراء بسلسلة الإمداد (يفضل في مجال الكهرباء) أو درجة ماجيستير ذات صلة بالمجال مع خبرة تزيد عن 7 سنوات في مجال الشراء بسلسلة الإمداد (يفضل في مجال الكهرباء) < > المهارات اللغوية: إتقان اللغتين الإنجليزية والعربية المهارات التقنية: مهارات تحليلية قوية مهارات لبرنامج SAP (على وجه التحديد SAP SPM ) سوف يكون قيمة إضافية أدوات Microsoft (MS Outlook, MS Excel, MS Word, MS PowerPoint & MS Project) الكفاءات الكفاءات الوظيفية: تصميم و إدارة العقود: تحديد القضايا التي تتطلب خبرة و الحكم عليها بدقة. تحويل مخاطر الشراء إلى بنود تشغيلية و قانونية. تدريب الأخرين على إعداد و صياغة العقد. علاج المسائل الجارية المتعلقة بالعقود. رفع مستوى الإمتثال للعقد. وضع توصيات بشأن البنود التي لم يتم الإمتثال لها في العقد. إعداد المزادات وتنفيذها: الكفاءات التطبيقية تعزز بالنتائج الجيدة. قيادة تحديد استراتيجية التجميع. تحسين مستمر لنتائج المزاد. خبير معترف به في مجال الكفاءة. بارع في تنفيذ المزادات بإستخدام عوامل النجاح. رفع مستوى توضيح المزاد داخل الشركة. تحليل مشتريات القطاع الصناعى والسوق : تحديد معايير لجمع البيانات بحيث تشمل ظروف السوق والأسعار، تدريب أعضاء الفريق على التوسع في المعرفة والقدرات وتوجهات القطاع الصناعي. تحديد التوجهات الرئيسية في هذه الصناعة، مثل الدمج أو التخصص التكنولوجي. تحليل القوائم المالية، تقارير الأرباح والخسائر، هياكل التكلفة لدى الموردين، وإكتشاف العوامل المؤثرة على التكلفة لدى موردين متعددين. إجراءات المشتريات ومنهجية الشراء الإستراتيجي: إستخدام هيكل ومصطلحات منهج الشراء الإستراتيجي كأساس عند تمرير وتبادل النتائج السابقة بين أعضاء الفريق. مساعدة أعضاء الفريق قي أنشطة الشراء الإستراتيجي بتطبيق منهجية الشراء الإستراتيجي فرز وإختيار الموردين (تقييم وترسية المناقصات) : القدرة على تحديد نموذج اختيار المورد المناسب وتوليفه وفقا لنوع الشراء. تحديد إجراء إختيار الموردين من خلال وثيقتى طلب الحصول على معلومات (RFI) وطلب تقديم عروض الأسعار (RFP). تدريب الأخرين خلال إجراء اختيار الموردين. قيادة فريق من مختلف الإدارات خلال إختيار الموردين، قرارات الترسية، مع أخذ عامل الوقت في الإعتبار بناء على تحليل التكلفة الإجمالية لإمتلاك المادة (TCO) القواعد الأساسية للتفاوض. مهارات اتصال عالية. التحليل والبحث للسوق . فهم احتياجات الشركة. فهم احتياجات السوق. ادارات التغيير و المشاريع مبادئ أسياسيات القواعد المالية الكفاءات الغير وظيفية : مهارات تحليلية قوية، يتمتع بالحكمة والمنطقية، القدرة على الإستفادة من التكنولوجيا. العمل الجماعي، التركيز على الإستراتيجيات، الحسم وإدارة المخاطر [URL="https://career2.successfactors.eu/career?career_ns=job_listing&company=1210296P&navBarLevel=JOB_SEARCH&rcm_site_locale=en_GB&career_job_req_id=12264&selected_lang=en_GB&jobAlertController_jobAlertId=&jobAlertController_jobAlertName=&_s.crb=3K79tFHwQ3kcwzhf1HI5l68sri4%3d"]للتقديم[/URL]